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2012年东华理工大学招聘教师公告
来源:东华理工大学 2012-2-23 9:13:32 【字体:小 大】

一、学校简介
东华理工大学简介
  东华理工大学(原华东地质学院)有南昌和抚州两个校区。南昌校区位于“英雄城”南昌市的昌北经济技术开发区,抚州校区位于著名的“才子之乡”— 江西省抚州市。全校占地面积2000余亩。经过50多年的办学历程,东华理工大学已发展成为一所以理、工为主,文、管、经、法、教兼备的多科性大学。
  学校现为工业与信息化部、国防科技工业局与江西省共建,在校学生2万9千余人。学校设有一个博士后科研工作站,有14个一级学科硕士学位授权 点、7个二级学科硕士学位授权点,10个工程硕士授权点、56个本科专业(其中14个被列为江西省品牌专业、5个国家管理专业、11个国防军工专业)、 14个省部级重点学科。与南京大学、中国地质大学、成都理工大学等单位合作培养博士生。
  学校由中国工程院钱七虎院士担任名誉校长。现有教职工1700余人,其中专任教师1100余人。教师队伍中,有博士生导师13人,有副高以上专 业技术职务的教师470余人,聘请兼职教授200多人(其中院士12人,美国、日本、香港等国家地区国际知名专家学者20余人)。学校现有省级学科带头人 40人,省级骨干教师48人,省部级有突出贡献的中青年专家5人,享受政府特殊津贴者30人,全国优秀教师5人,省部级劳动模范、省级教学名师、省模范教 师20余人。江西省“新世纪百千万人才工程”人才28人。
  学校被国际原子能机构指定为铀矿地质和同位素水文学高级培训中心,以及东亚地区同位素水文数据库主办单位。“分析测试研究中心”被国际原子能机 构指定为仲裁实验室,“核资源与环境工程中心”为国家重点实验室培育基地、教育部省部共建重点实验室,“放射性地质实验教学中心”为国家级实验教学示范中 心,“江西省空间信息与数字国土实验室”为省级重点实验室,“放射性地质与勘探实验室”为国防重点学科实验室。
  学校与美国、欧洲、澳洲、亚洲等国家或地区的20多所高校建立了长期的校际交流与合作关系。与国际原子能机构在科学研究、人才培养等方面建立了长期交流与合作关系。
  东华理工大学校园环境优美、人文气息浓郁,现正大力实施“人才强校战略”,尊重知识、尊重人才的氛围浓厚,是有志之士实现理想和抱负的理想家园。
  二、招聘岗位
东华理工大学2012年招聘岗位
需求专业 学位 需求数量
矿物学、岩石学、矿床学 博士、硕士 2
构造地质学 博士、硕士 2
矿产普查与勘探 博士、硕士 2
自然地理学 博士、硕士 2
城市规划 博士、硕士 2
海洋技术 博士、硕士 2
核工程 博士、硕士 2
核技术及应用、辐射防护与环境保护 博士、硕士 3
地球探测与信息技术 博士、硕士 2
固体地球物理 博士、硕士 2
测试计量技术及仪器、精密仪器、模式识别与智能系统 博士、硕士 2
水文学及水资源 博士、硕士 2
矿物加工工程 博士、硕士 2
环境工程 博士、硕士 2
给水排水工程 博士、硕士 2
岩土工程 博士、硕士 2
工程管理 博士、硕士 2
建筑学 博士、硕士 2
结构工程 博士、硕士 2
计算机应用技术 博士、硕士 3
通信与信息系统 博士、硕士 2
数字媒体技术 博士、硕士 2
核燃料循环与核化工 博士、硕士 2
机械制造及其自动化、机械电子工程、机械设计及理论 博士、硕士 5
电路与系统、物理电子学、微电子与固体电子 博士、硕士 3
控制理论与控制工程、检测技术与自动化装置 博士、硕士 2
电力系统及其自动化 博士、硕士 2
企业管理(财务管理、市场营销、人力资源管理) 博士、硕士 2
会计学 博士、硕士 2
旅游管理 博士、硕士 2
金融学 博士、硕士 2
设计艺术学 博士、硕士 2
民商法、环境与资源保护法 博士、硕士 2
汉语言文学(语言学) 博士、硕士 2
广告学、传播学 博士、硕士 2
马克思主义中国化研究 博士、硕士 2
外国语言学及应用语言学 博士、硕士 2
日语 博士、硕士 2
德语 博士、硕士 1
俄语 博士、硕士 1
数学 博士、硕士 3
物理 博士、硕士 3
管理科学与工程 博士、硕士 2
体育人文社会学 博士、硕士 2
大地测量学与测量工程 博士、硕士 3
摄影测量与遥感 博士、硕士 2
地图制图学与地理信息工程 博士、硕士 2
土地资源管理 博士、硕士 2
高等教育学 博士、硕士 1
本校相关专业辅导员 博士、硕士 13
合计 117

  三、报名办法
  1、报名时间:即日起至2012年6月31日。
  2、报名地点:人事处或各用人单位。
  3、报名需携带的材料:所有毕业证、学位证原件和复印件,简历等相关材料,应届毕业生需毕业生推荐表原件。
  4、联系方式:0791-83898178   0794-8258797    联系人:禹老师、刘老师
  四、考核方法
  1、考核方式:
  (1)博士采取直接面试、试讲考核,择优录取的方式进行招聘,面试内容为相关专业知识。
  (2)硕士需进行笔试及面试考核,择优录取,内容为相关专业知识。
  2、面试时间、地点:由各用人单位通知。
  五、体检
  1、根据考核、面试成绩,从高分到低分,择优确定体检人员。
  2、在我单位指定的医院体检,体检标准参照《公务员录用体检标准(试行)》(国人部发[2005]1号)执行。
  六、录用
  经考核、体检合格,公示无异议和试用期满合格后,办理相关接收或调入手续。
  七、待遇
  享受国家及学校规定的工资福利待遇。

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